从春招市场看人工智能产业人才供需
本文深入分析人工智能产业人才供需现状，指出算法工程师、AI加速器研发、数据科学家及网络基础设施等岗位需求快速增长，揭示了“人工智能+”浪潮下的就业新机遇与人才培养新方向。
人才视点
深圳发布全国首个广告业专项人才政策
深圳市发布全国首个广告业专项人才政策，细化了四类人才支撑方向，打造三大平台与两大工程，目标到2030年培育不少于10000名高素质专业人才，并完善覆盖广告产业全领域的人才标准体系。
新消费催生新职业 年轻人解锁这些新赛道
随着新消费业态发展，文旅消费一线涌现出众多新职业，如入境旅游策划师、汉服妆造师、旅拍摄影师、生活服务体验员（探店达人）和文创产品设计师，为年轻人提供了多元化就业赛道。
无人机驾驶员、口腔卫生技师……山东新职业打开就业新
随着数字化与智能化浪潮，无人机驾驶员、口腔卫生技师、智能物流系统运维员等新职业不断涌现，填补了人才缺口，为农业、医疗、制造等行业开辟了新的就业赛道。
江苏注册护士中高级职称占比超四成
江苏省卫健委数据显示，截至2024年12月，全省注册护士达34.04万名，其中中高级职称占比达42.99%。全省已建成覆盖23个专业的专科护士培训基地，并推动“互联网+护理服务”等模式创新。
广东推动技能人才培养对接AI及机器人产业
广东省人工智能与机器人产业技能人才培养交流会暨技能人才双选会在东莞启动，线上线下共提供超7000个岗位，初步达成就业意向6316人次，并发布“粤匠”人工智能大模型推动技工教育创新。
企业求贤若渴，技能人才成“香饽饽”
2025年京津冀劳务协作职业技能人才专项招聘活动在邯郸举行，205家京津冀企业提供5862个就业岗位，人工智能训练师、智能制造等领域技能人才需求旺盛。
以“人才密度”提升“创新浓度” 企业引才竞争升温
近期，腾讯、华为等头部企业密集发布大规模招聘计划，重点聚焦人工智能、大模型、算法等创新技术岗位，人才链与创新链的深度融合正成为驱动企业升级的核心动能。