在林海雪原深处的内蒙古根河市，工会组织正以一种特别的方式，为当地职工点燃技能提升、职业发展的温暖火种。近日，根河市总工会巧妙利用其遍布城乡的“工会驿站”服务阵地，成功举办了一场名为 “工会帮就业——造林更新工技能培训班” 的特色培训。这不仅仅是一次简单的技能传授，更是工会服务从基础保障向赋能发展转型升级的生动缩影，让“冷可取暖、热可纳凉”的驿站，叠加了“能学习、能成长”的关键功能。原来，服务职工的“暖心之家”，也能成为助力产业振兴的“赋能平台”。
根河市地处大兴安岭北段，林业资源丰富，林业及相关产业是当地重要的经济支柱和就业领域。随着现代林业向精细化、科学化、智能化方向发展，对从业人员的技能要求也日益提高。根河市总工会敏锐地捕捉到这一产业趋势和职工需求，主动作为，将培训课堂搬进了职工熟悉的工会驿站。本次培训班共有9名学员完成全部课程并通过严格考核，成功取得了培训合格证书，为他们投身或深耕林业领域增添了扎实的“敲门砖”和“能力证”。
培训内容紧密对接现代林业发展的实际需求，设计科学全面。课程体系涵盖了安全生产规范、造林更新技术、适生树种选择、常见病虫害防治、幼林抚育管理等多个核心模块。教学方式上，坚持理论与实践紧密结合，不仅让学员系统掌握专业知识，更通过现场观摩、模拟操作等方式，强化了实操技能的培养。培训期间，创新采用 “就业帮扶云”平台进行学员管理和学习互动，确保了培训过程的规范高效，也体现了工会服务数字化、智能化的新尝试。
此次培训的成果和意义是多维度的。对于学员个人而言，他们不仅掌握了一整套现代造林更新的专业技能，更对“智慧生态”、“科学营林”等前沿理念有了更深认识，就业视野得到拓宽，职业发展的信心显著增强。对于工会组织而言，这次实践极大丰富了工会驿站的服务内涵。驿站不再仅仅是提供饮水、歇脚、充电等基础服务的物理空间，更转型为一个集休息、学习、交流、赋能于一体的综合性服务平台，其服务效能和社会价值得到了实质性提升。
展望未来，根河市总工会已明确了持续深耕的方向。下一步，工会将继续依托工会驿站这一贴近职工的网络化阵地，紧密聚焦职工的实际需求与当地产业发展的趋势，开发并推广更多贴合市场、实用高效的职业技能培训项目。无论是传统产业的升级技能，还是新兴领域的入门知识，工会旨在打造一个持续学习的社区，做实做细“工会帮就业”这一服务品牌，切实帮助更多职工、待业人员通过技能提升实现更高质量就业和更稳定的职业发展，为筑牢祖国北疆生态安全屏障和推动地区绿色发展贡献工会组织的独特力量。
